Платеният годишен отпуск остава 20 работни дни
Петък, 22 Януари 2016г. 10:33ч.
Платеният годишен отпуск остава 20 работни дни
С 66 гласа "против" и 66 - "въздържал се", Народното събрание отхвърли предложението, направено от независимия депутат Георги Кадиев, предаде БТА.

Проектът за промени в Кодекса на труда получи едва 16 гласа подкрепа.

Мотивът на Кадиев беше, че това е инструмент за намаляване на стреса на работното място, ще доведе до по-добра мотивация на служителите да работят и от там - до по-висока производителност на труда.

25 дни е платеният отпуск във Франция, в Малта, в скандинавските държави, 28 - във Великобритания и в Русия - още един аргумент "за", гласят мотивите за предложението.

Възраженията си Димитър Байрактаров (Патриотичен фронт) обоснова с "повечето пари отгоре, които работодателите трябва да извадят", по думите му, от джоба си, за да платят допълнителната петдневна почивка на служителите си.
Това ще доведе до съкращаване на около 150 хиляди работни места у нас, пресметна той.
И добави, че пътят към ада е осеян с добри намерения.

"Удължаването на платения отпуск е само един от инструментите, но има много други, трябва да се помисли за комплекс от мерки, с които да се пребори стресът на работното място", обясни позицията си "против" председателят на социалната комисия Хасан Адемов (ДПС).

Независимият депутат Велизар Енчев атакува колегите си защо не са приели преди време предложението му да намалят собствените си ваканции, които надхвърлят регламентираната почивка на работници и служители и така налагат двойни стандарти.

Председателят на парламента Цецка Цачева му обясни защо не трябва да приравнява механично статута на народния избраник с този на трудещия се.

Работата на НС и на депутатите не се фиксира от начало и край на работен ден, както при останалите полагащи труд, отбеляза тя - народните представители работели в избирателните си райони и в дните, които формално са обявени като ваканция.

Депутатите имат отпуск 32-33 дни, което е по-малко от учители и други държавни служители, те нямат право на неплатен отпуск, както и да избират кога да почиват, включи се в спора Красимир Велчев (ГЕРБ).

Според Румен Христов (РБ), предложението убива българския бизнес, който все още прохожда.

Намалиха прага за представителност на синдикати и работодатели

Със 113 гласа "за", 17 - "против", и 21 - "въздържал се",  пленарната зала прие на първо гласуване предложените от ГЕРБ, РБ и ПФ поправки в Кодекса на труда.
Промените ще позволят и на социалните партньори с по малко членове да станат национално представителни и да участват в националния съвет за тристранно сътрудничество.

Така, вместо 75 хиляди, за да бъдат представителни на национално ниво, синдикатите трябва да имат 50 хиляди членове.

С намаляване броя на представителността на синдикатите парламентът на практика връща старото положение от преди 2012 година.

За работодателските организации занапред ще се изисква да обединяват не по-малко от 1500 браншови или отраслови структури и предприятия, в които са наети не по-малко от 50 хиляди осигурени по трудов договор лица. Досега прагът беше 100 хиляди.


източник:
 http://dnes.dir.bg/news/otpusk-nsts-kodexa-truda-izbori2013-predstavitelnost-21522029

източник: http://www.stranabg.com/bg/plateniyat-godishen-otpusk-ostava-20-rabotni-dni.html